Help - Search - Member List - Calendar
Full Version: Legea salarizarii
DaciaClub - Forum Dacia > Alte discutii > Legislatie
UXE
Salutare ,


Am o prietena care lucreaza ca Registrator Medical la un spital clinic din Bucuresti. Salariul pe care il primeste in momentul de fata este de 1790 de lei incluzand "hrana".

Aici aveti fluturasul pe luna ianuarie (click poza pentru marire) : https://postimg.org/image/dmy3i1jkb/

A fost anuntata ca de la 1 martie 2018 i se va taia din salariu primit sporul de calculator cu justificarea ca sporurile nu trebuie sa depaseasca 30% din valoarea salariului de baza conform noii legi a salarizarii .

Din pacate la salariul ei mic , statul ii mai taie si acel spor.. deoarece salariul de baza nu a fost marit la personalul auxiliar.

Intrebare:

1. Este legai? Ea lucreaza permanent pe calculator ,munca ei implica acest lucru.

2. Cat ii va scadea salariul?
3. Ce poate face in acest caz? Din cate am inteles si altor colegi de-ai ei statisticieni (chiar si din alte spitale) li se vor taia salariile.

Multumesc anticipat.
GBX
Într-o lume ideală, cu o economie funcțională, soluția ar fi căutarea unui loc de muncă unde și salariul să fie atractiv.

Din ce știu și merită verificat, sporurile nu pot depăși 30% din anvelopa salarială per ordonator de credite, nu per angajat. Asta presupune, teoretic, că un angajat poate avea sporuri de 1%, iar altul de 99%.
Dacă e așa cum spun (repet, eu așa știu), atunci primul pas ar fi să negocieze cu angajatorul să nu le scadă din sporuri. Altă soluție ar fi protestul, dar fiind atât de puțini angajați cu acest statut, e din start sortit eșecului.
UXE
Pai angajatorul e statul, am uitat sa mentionez.
St
Din cate vad eu acolo are sporuri fix 30% din salariu, deci de ce ar scadea?

PS: angajatorul e spitalul respectiv, nu statul in mod direct.
DApophis17
Cred ca e putina dezinformare. Eu am inteles ca se va reglementa acest aspect, probabil cu o noua ordonanta de urgenta.
Eu zic sa mai astepte putin pana apar informatii noi, sau sa se intereseze la departamentul resurse umane/ salarizare.
St
DApophis17 ce sa se reglementeze daca legea e deja in vigoare si oamenii trebuie sa primeasca curand salariul pe luna martie ? Se reglementeaza retroactiv?

PS: Ti-a furat Olguta contul?
UXE
@ST , cum ai calculat?


Citez din grupul de pe fb Sanitas:


QUOTE
PENTRU CĂ:
• pragul de 30% pe ordonator principal de credite nu permite aplicarea unui Regulament de sporuri echitabil pentru toate categoriile de salariați din Sănătate, fapt care va duce la dezbinarea echipei medicale;
• prevederi ale Legii 153/2017 discriminează, în continuare, o parte importantă a lucrătorilor din sistemul sanitar (biologi, biochimiști, farmaciști, moașe, infirmieri, personal TESA etc.) și de asistență socială;
• Legea 153/2017 și aplicarea Anexei 10 a noului Regulament de sporuri în forma publicată de Ministerul Sănătății aduc inclusiv pierderi de venituri pentru unii angajați din domeniu;
• singurul argument invocat de guvernanți pentru blocarea solicitărilor SANITAS este lipsa resursei financiare!




Da , in aprilie ar fi primul salariu "modificat".
St
Ea vad ca are spor de 15% pentru calculator si 15% pentru stres.

Problema este ca aia 30% nu sunt per angajat, ci per ordonator de credite (adica pe tot spitalul). Si atunci e posibil ca unii sa aiba peste 30% iar altii sub 30% astfel incat media sa fie 30% pe spital. Ar trebui sa vorbeasca cu oamenii care "au anuntat-o" ca-i taie salariul si sa ii convinga sa nu le reduca sporurirle.
UXE


Cica asa au stabilit cei din spital intr-o conferinta cu ministra sad.gif
ady77
QUOTE(St @ 27 Mar 2018, 09:38)
Se reglementeaza retroactiv?
*


De parca ar fi prima oara? Vezi OUG 3 si 8/2018.
DApophis17
Nu mi-a furat nimeni contul smile.gif ... dar psd-ul intotdeauna a corectat porcariile facute de ordonante prin alte ordonante. Alea se fac peste noapte si da, se pot aplica retroactiv la legi cum e ceea a salarizarii. Au timp pana in ziua de salariu sa modifice, peste noapte, daca nu vor proteste.

Oricum, eu astept linistit finalul de an sau cel tarziu inceput de 2019, sa ne muram in rahatul care se aduca de ceva vreme.
R19/16v
Spor de calculator! smile.gif)) ar trebui sa capeti spor daca NU lucrezi la PC, PCul exista pentru a-ti usura munca, nu invers!
Si sa faca ceva cu unghiile alea...
UXE
Esti pe langa subiect ca de obicei...
R19/16v
E-n discutie sporul de PC? Este. De el m-am legat eu? Da. => ON topic.
Ca nu convine, ca de obicei, aia-i partea a 2a, intr-adevar wink.gif
DApophis17
Dar tot da cu virgula interpretarea ta. Nu acela e rolul sporului... nici de departe smile.gif.
psychoo
Pe aceeasi logica: de ce sa se dea spor de radiatii daca ai antena GSM montata pe acoperis?
Sa nu te mai plangi, ca ai cel mai bun semnal!
Ba chiar ar trebui sa plateasca radiatii ca beneficiaza de cel mai bun semnal ce se poate oferi
R19/16v
Sau spor de masina, ca iti da compania masina?
Sau spor de telefon mobil, ca iti da compania telefon mobil?

Voi astia multi, corporatristii dintre noi, capatati SPOR de PC?! Cati dintre voi va desfasurati jobul la PC?

Sporu' de stres il inteleg, c-am auzit ca e ilegal sa iei mita, si poti fi stresat din cauza asta, da' pe masura ce va capata experienta, se va obisnui wink.gif
RZV
Nope. Nici un spor pentru nimic.
Ba mai mult de atat, impozite pe "beneficii".

Deci da. E aberant in 2018 sa primesti spor pentru PC, daca munca pe care trebuie sa o prestezi presupune ca si cerinta obligatorie utilizarea unui PC.
R19/16v
omg, editeaza-ti repede postu'! o sa creada lumea ca esti de acord cu mine sau ceva ohmy.gif
bucatzel
Ma, sporul pe calculator o aparut ca urmare a expunerii la CRT-uri, daca mai stiti de ce erau alea naspa. Si in plus, ar mai fi zacutul pe un scaun in fata unui calculator, care e sensibil mai daunator pentru spate decat alte meserii. Prima cauza e in curs de eliminare naturala (desi ati fi surprinsi), a doua insa...

L.E. Mie de exemplu, mi-e mila de alea care lucreaza la posta si le caraie pe cap toata ziua cate o imprimanta matriciala. Dar no, e mai bine decat sa scrie chitante de mana, nu-i asa?
RZV
Nu-s cum se face Bucatzele, ca numa' la stat, CRT-urile si statu' pe scaun is nocive si au nevoie de spor. mad.gif

Io am inceput primu' job serios acum 15 ani, cand inca CRT-urile erau la putere si scaunele ergonomice erau putin raspandite (erau doar saraciile alea cu rotire, reglare in inaltime a sezutului, si reglarea unghiului spatarului). Ce scaune pe resort, ce reglaj lombar. Vise taica.

Si nimeni nu mi-a dat nici un spor la nimic. Decat mi-au urat traditionalul "spor la munca". E drept ca nu stateam 8 ore/zi la birou, da vreo 4-5 tot prindeam, ca erau mail-uri si rapoarte de facut si pe vremea aia. Iar utilizarea PC-ului era obligatorie (cerinta la angajare, plus cunostinte avansate de Office), ca altfel nu mergea treaba. Nu puteai face optimizari de utilaje si productie, cu pixu' pe hartie.
marksman
Citez de la un apevist: am spor de calculator, spor de antena, spor de conditii deosebite ca la arhive e praf si pute, norma de hrana, norma de haine, spor de grad, spor de vechime in munca.

Plm, cum de-am refuzat eu sa intru in MAI?
This is a "lo-fi" version of our main content. To view the full version with more information, formatting and images, please click here.
Invision Power Board © 2001-2024 Invision Power Services, Inc.